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為什麼北部缺工, 南部確是找不到工
在南部,一個作業員的職缺,就二三十人來搶.
在北部,十個作業員的職缺,就只有兩三人來搶.
還有其他作工程的, 南部有很多師傅沒工作 , 北部確是缺師傅
請問是什麼原因,造成這種現象? 很好奇!
為什麼很多北部的工廠, 都要南下徵人. 北部不是人口比較多嗎?
為什麼還要南下找人?
<div></div> 你描述的是個案吧
小有名氣待遇也不差的公司自然會有人來應徵
跟北部和南部沒有關係 本帖最後由 wcw2121 於 2014-3-20 06:58 PM 編輯
企業要10人作業員
只有5人來
這就代表缺工缺人才嗎
那是笑話一場
台灣企業是很挑的
他會挑東挑西一大堆
最後5個應徵者都打槍退貨
之後跟政府裝可憐說台灣人嫌錢少怕吃苦
跟政府要外勞要減稅讓老闆養小三
相信企業缺工?臺灣北部企業缺工很簡單
就是太挑!以上是針對北部至於南部我不了解所以不便評論
這也是要看工作的
北部也有一個職缺 20-30人搶的
更誇張的是 20-30個人搶一個職缺 公司 還一個都看不上眼 北部缺技術工、南部缺管理工，所以很多師傅接到北部的工程，北上打拼！這也是台灣南北差距與差異的地方！(大學畢業後南部找不到工作，北上竹科打拼我的心得，拼了好幾年後才回南部)<br><br><br><br><br><div></div> kevinlu588 發表於 2014-3-22 08:00 PM static/image/common/back.gif
北部缺技術工、南部缺管理工，所以很多師傅接到北部的工程，北上打拼！這也是台灣南北差距與差異的地方！( ...
嗯~~:)
終於有人,看懂我的意思了. 台灣的失業率數字很奇怪，因為根本是勞力資源分配不均!
漁，農，建築，傳統產業一直在缺工
金融，服務，科技業這種光鮮亮麗的產業是一個工作機會大家擠破頭。
說穿了，對很多抱怨失業率高找不到工作的族群來說，找不到工作是面子大於肚子的問題。 別被薪水騙了
只能這樣說
當然還是看個人需求 南部工作也很多阿= = 看自己要不要做而已.... 本帖最後由 6109aq 於 2014-5-7 11:32 PM 編輯
7-moon 發表於 2014-3-23 10:26 AM static/image/common/back.gif
台灣的失業率數字很奇怪，因為根本是勞力資源分配不均!
漁，農，建築，傳統產業一直在缺工
說的有道理 , "面子大於肚子"
不然清潔工也是一個工作 , 只是一個年輕人去幹清潔工 , 像話嗎?
至於肚子的問題, 只能說台灣的薪資結構, 根本是一團亂.:L
那有作粗重的工作 , 薪資卻用7-11,加油站打工的時薪來算的.
而且很多甚至是更少! 不要說年輕人不想幹, 連中老年人看了也不想.{:51:}
一小時115元在超商吹冷氣結帳和一小時115元不停的搬東西, 那個好?
所以說在台灣的勞工, 真是悲哀!{:8:}
政府官員都是一些腦殘者在當的!{:11:}
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說的有道理 , "面子大於肚子"
不然清潔工也是一個工作 , 只是一個年輕人去幹清潔工 , 像話嗎?
說的不錯，現在年輕人，也不看看自己幾兩重，有錢就能大學畢業，有問過自己真的是大學畢業了嗎？，出門找工作處處被打槍，晚上化身正義魔人～酸民，來發洩自己的情緒
高不成～低不就，眼光還放的真遠啊！
補充內容 (2014-6-1 10:17 PM):
本人高中畢業，工地打雜起來的，現在一天2500，夜班5000，隨便做個15天就贏過一堆領22～30K的人了,前提是你能不怕髒，不怕吃苦曬太陽嗎？
補充內容 (2014-6-1 10:20 PM):
酸民：不要嘴炮了，肚子餓了還是要吃飯，能吃飯嗎？這個月見底了，吃泡麵吧～...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 台灣企業是很挑的
他會挑東挑西一大堆
最後5個應徵者都打槍退貨
之後跟政府裝可憐說台灣人嫌錢少怕吃苦
應該說是政府把企業家的胃口養的太大 吃相越來越難看 給的薪水越來越少 做的事越來越多 加班變成常態......... 公司在徵人時超會挑人的，
都會在那裡東挑西挑一大堆，
挑到最後就只有少數的人被錄取，
但是試用期結束後可以成為正式員工的少之又少，
說不定連一個都沒有，
最後就在那裡說現在的人都在挑工作又說錢少怕吃苦，
所以不來做，
真是笑死人了。
樓上還在哭訴自己的不幸 ?
你要宣傳到整個伊莉論壇都知道才甘願 ?
工作能力差不檢討還在各篇文抱怨...
不知道誰比較好笑...
不挑人那要面試這道關卡幹嘛
路人甲乙丙直接來做不就好了
有事嗎 ?<br><br><br><br><br><div></div>
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