工作量如果太多會反應嗎?
台灣職場好像奴性堅強老闆如果下班前十分鐘丟了一堆事情給你做
大家還是會乖乖做完才下班
好奇工作量如果太多會反應嗎?
還是接到工作在轉給部屬 就這樣?
<div></div> 當然會反應啊
除非有加班費 我會先問何時要,快下班時說今天要的話,偶而突發狀況可以接受,
但長態的話溝通過後無法改善的話,就會考慮另謀高就了。 會反應阿
但是會不會有回應我就不知道了 當然會反應,不反應的話,上司會給你越來越多的工作<br><br><br><br><br><div></div> 幾次還可以接受 但是次數多了 應該就無法接受了{:38:}{:38:}{:38:} 反應啊
但大多是沒回應的啦
會直接擺爛...
領多少錢做多少事,只要給得出錢,絕對可以加班加到公司破產。
反之,要做事卻不給錢,要就看誰撐得比較久囉....
按照勞基法,雇主無法隨意開除員工,要嘛找人幫你加班,要嘛等我隔天再來處理。 會喔 可能會反映在臉上喔 不爽拉 肯定要反應阿,不然到時候開天窗大家一起死。
能者過勞要記住{:31:}<br><br><br><br><br><div></div> 有給加班費就加班,沒給就準備跳槽
老闆、老闆娘拗員工都覺得是天經地義的
反應了其實也改變不了,因為那是個性和人品問題
講好聽是公司文化,講難聽就是故意的 有壓 會很火阿
好像做不完一樣
真的超累得~~~ 反正...時間到做不完
就是明天的工作了 一定會的,根本做不完是要怎樣啦 我個人是上班期間認真工作 時間到下班了就完全不理
除非我是管理職 不然不要亂凹<br><br><br><br><br><div></div>